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江苏自考网> 试题题库列表页> 劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的,用人单位可以以何种方式解除劳动合同

单元综合测试一

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试题序号

劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的,用人单位可以以何种方式解除劳动合同

  • A、与劳动者协商一致后解除
  • B、提前30日书面通知劳动者本人解除
  • C、向劳动行政部门报告后解除
  • D、无须提前通知,可以即行解除
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1918年,原苏联苏维埃政权通过的第一部社会主义劳动法典是

  • A、《苏俄劳动法》
  • B、《苏俄劳动法典》
  • C、《劳动立法纲要》
  • D、《劳动法案》

劳动法调整的与劳动关系有密切联系的社会关系是

  • A、劳动行政关系
  • B、劳动服务关系
  • C、雇佣关系
  • D、承揽关系
  • E、处理劳动争议关系

属于劳动合同必备条款的是

  • A、职业培训
  • B、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
  • C、劳动纪律
  • D、试用期限

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